Aujourd'hui, il est entrepreneur IAD avec 150 personnes dans son équipe.

Un statut que 80% des gens rêveraient d'avoir : bon salaire, sécurité, retraite à 55 ans. Mais Cyril s'ennuyait. "Je ne sentais plus ma place."

La découverte du marketing de réseau change la donne. Des revenus qui dépassent 2 à 3 fois son salaire de fonctionnaire.

Puis la rencontre avec IAD en 2015 : l'immobilier mixé au marketing de réseau.

"C'était une falaise que j'avais en face de moi. Mais oui, j'ai osé."

Résultat : 100 personnes dans son équipe en 5 ans, entre 25 et 41 transactions par an, et aujourd'hui 150 conseillers accompagnés.

🔥 Ce qu'il partage dans cet épisode :

• Pourquoi le statut de fonctionnaire ne lui suffisait plus

• Comment le marketing de réseau lui a ouvert les yeux

• La découverte du modèle IAD : immobilier + effet de levier

• La construction d'un fonds de commerce transmissible

• "Incommandable mais coachable" : sa philosophie entrepreneuriale

• Son message à ceux qui hésitent : "La zone de confort n'a de confortables que le nom"

Un témoignage sur la reconversion professionnelle, la construction d'une équipe et la création de liberté entrepreneuriale.

⏱️ Les moments forts

• 01:32 Présentation - Origines et valeurs vosgiennes

• 02:47 Parcours scolaire atypique et CAP menuiserie

• 07:02 20 ans de carrière dans la fonction publique

• 09:24 La découverte du marketing de réseau

• 15:23 Le déclic financier : revenus 2-3x supérieurs

• 21:07 La rencontre avec IAD en 2015

• 25:05 "Incommandable mais coachable" - Sa personnalité d'entrepreneur

• 27:30 Objectif 100 personnes : écrit et atteint

• 40:03 Le fonds de commerce IAD et les 150 personnes de l'équipe

• 41:51 Message final : "Ose sortir de ta zone de confort"

🚀 Notre mission : Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers plus de performance, plus de liberté, plus d'épanouissement

🎓 100% terrain. 100% action. 100% humain.

🙌 Tu as aimé cet épisode ? Partage-le à quelqu'un qui hésite à franchir le cap. Et dis-nous en commentaire : toi, c'est quoi ta zone de confort ?

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Gianni n'a jamais trouvé sa place dans le système scolaire français. À 20 ans, il prend une décision radicale : tout quitter pour retrouver ses racines en Italie.

Sans argent. Sans parler la langue. En comptant les centimes.

"Il faut savoir d'où tu viens pour savoir où aller."

Ce qui suit ? Des petits boulots, un bac pro commerce passé en cours du soir dans une langue étrangère, des foires et salons à travers la France, et une rencontre qui change tout : l'immobilier.

🔥 Ce qu'il partage dans cet épisode :

• Pourquoi il a quitté la France à 20 ans

• Comment il a passé son diplôme en Italie, en partant de zéro

• Les foires : la meilleure école de vente selon lui

• Son arrivée dans l'immobilier et sa décision en 30 secondes

• Sa philosophie : "Ma liberté est mon oxygène"

• Son message à ceux qui n'osent pas se lancer

Un parcours atypique, authentique, sans filtre.

⏱️ Les moments forts

• 00:10 Introduction

• 01:30 Présentation de Gianni

• 03:12 L'école, "pas ma tasse de thé"

• 04:01 Le départ en Italie à 20 ans

• 04:24 "Il faut savoir d'où tu viens pour savoir où aller"

• 07:16 Son bac pro en Italie, en cours du soir

• 09:58 Première expérience entrepreneuriale en Sicile

• 11:37 Le retour en France et les foires

• 12:49 "Les foires, c'est la meilleure école de vente"

• 14:22 L'arrivée dans l'immobilier

• 15:29 "Il y a des couilles ? Non ? On démarre."

• 17:13 Du conseiller au manager et formateur

• 18:58 Sa mission en Italie pour IAD

• 20:26 "Ma liberté est mon oxygène"

• 20:59 Son message final : "Écoutez la petite voix intérieure"

🚀 Notre mission : Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers plus de performance, plus de liberté, plus d'épanouissement.

🎓 100% terrain. 100% action. 100% humain.

🙌 Tu as aimé cet épisode ? Partage-le à quelqu'un qui a besoin de ce message. Et dis-nous en commentaire : toi, c'est quoi ton déclic ?

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour Sébastien, conseiller immobilier iad France et manager d'une équipe de près de 100 personnes, la réponse est oui à condition d'avoir les bonnes valeurs, la rigueur et l'envie de transmettre.

Avant l'immobilier, Sébastien a construit sa carrière dans la vente. 12 ans chez Lyreco, des évolutions successives, du management. Une progression solide, mais aussi le besoin d'entreprendre, de gagner en liberté et de construire un projet qui lui ressemble vraiment.

Le sport a toujours été son fil rouge. Du terrain de football à l'entrepreneuriat, les parallèles sont frappants : discipline, esprit d'équipe, transmission, dépassement de soi.

Aujourd'hui, il partage sans filtre :

💼 Son parcours atypique : du BTS Force de Vente obtenu à la 3ème tentative à manager régional
🔥 Le déclic qui l'a poussé vers l'immobilier et l'indépendance
🏆 Sa vision du management : rendre autonome, accepter les projets de vie uniques
⚙️ Comment il structure son accompagnement avec près de 100 conseillers dans son équipe
🤝 L'importance du réseau, des rencontres et de bien s'entourer pour réussir
🎯 Pourquoi rejoindre iad n'est pas "être seul" : formation, espaces de coworking, accompagnement personnalisé

Un épisode humain, concret et inspirant, porté par des valeurs sportives et la conviction profonde que seul on va plus vite, ensemble on va plus loin.

⏱️ Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 01:17 – Présentation de Sébastien et son parcours scolaire atypique

• 03:08 – L'importance du réseau : ses débuts chez Lyreco

• 04:29 – 12 ans d'évolutions : de commercial PME/PMI à manager

• 07:12 – La transmission : une passion née du sport

• 08:37 – Passer l'entretien devant 8 dirigeants pour devenir chef de vente

• 14:30 – La transition vers l'immobilier et l'entreprenariat

• 21:41 – Manager une équipe de 100 personnes avec 100 projets de vie différents

• 22:37 – Sortir de sa zone de confort pour progresser

• 23:07 – La formation au cœur du processus chez iad

• 25:20 – "Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin"

• 26:42 – Comment se lancer sereinement : France Travail et rupture conventionnelle

• 28:31 – iad en chiffres, objectif 30% de part de marché

🎁 Bonus Strike-Up Academy

Tu veux structurer ton activité, optimiser ton organisation et booster tes résultats ?
Commente "BOOST" et on t'envoie notre guide exclusif pour gagner en clarté, en performance et en confiance.

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers :

• plus de performance,

• plus de liberté,

• plus d'épanouissement.

🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain.

Aujourd'hui, c'est :

• +150 conseillers formés

• 111 avis Opinion System – note 4,9/5

• 99 avis Google – note 5/5

🙌 Et toi, tu en penses quoi ? Un point qui résonne ? Une question ? Une prise de conscience ? Partage-nous ton message en commentaire 👇

 Et si tu connais quelqu'un à qui cet épisode peut faire du bien… pense à lui envoyer ✨

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Il a appris sur le terrain, forgé par les expériences et les rencontres.

À 22 ans, il crée sa première entreprise, puis se lance dans l'immobilier. 

Aujourd'hui : +300 transactions, une équipe de 400 conseillers, et le développement national de Strike-Up Academy.

Sa recette ? Le trio gagnant : travail, savoir, persévérance.

Mais ce podcast, c'est aussi l'histoire d'un homme qui a su se remettre en question. Un tour d'Europe en famille pour revenir à l'essentiel. Et une conviction profonde : la liberté temporelle passe avant la liberté financière.

Ce qu'il partage : 

🎯 Les valeurs qui l'animent : indépendance, engagement, plaisir, 

⚡ Le déclic qui l'a poussé à sortir du schéma traditionnel, 

💼 Sa première entreprise à 22 ans : les leçons d'un échec formateur, 

🏆 +300 transactions et 400 conseillers : la recette du trio gagnant, 

🌍 Un tour d'Europe en famille pour se recentrer sur l'essentiel, 

🚀 Sa vision pour Strike-Up Academy et son message aux futurs entrepreneurs.

Un épisode authentique, sans filtre — qui rappelle que la réussite se construit étape par étape, avec méthode et passion.

⏱️ Les moments forts

• 00:10 – Introduction

• 01:13 – Présentation de Mathias

• 02:24 – Ses 3 valeurs : indépendance, engagement, plaisir

• 05:37 – Son parcours et ses racines

• 14:00 – Son rapport à l'école et le sport de haut niveau

• 20:19 – Le déclic entrepreneurial

• 21:37 – Pourquoi il a refusé le schéma classique

• 23:06 – Sa première entreprise à 22 ans

• 26:36 – L'arrivée dans l'immobilier

• 32:45 – Le trio gagnant : travail, savoir, persévérance

• 43:53 – Le tour d'Europe en famille

• 51:20 – La citation de Mike Horn : "20% des réponses suffisent pour partir"

• 01:01:25 – L'acronyme STRIKE UP

• 01:06:59 – Le sport comme équilibre de vie

• 01:14:46 – Sa définition du succès : la liberté temporelle

• 01:17:17 – L'avenir de Strike-Up Academy

• 01:19:49 – Son message final
  

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers :

• plus de performance,

• plus de liberté,

• plus d'épanouissement.

🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain.

Aujourd'hui, c'est :

• +150 conseillers formés

• 111 avis Opinion System – note 4,9/5

• 99 avis Google – note 5/5

🙌 Et toi, tu en penses quoi ? Un point qui résonne ? Une question ? Une prise de conscience ?

Partage-nous ton message en commentaire 👇

 Et si tu connais quelqu'un à qui cet épisode peut faire du bien… pense à lui envoyer ✨

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

90% de clients par recommandation. 26 personnes dans son équipe. 13 compromis signés en 4 mois. Des chiffres qui parlent. Mais derrière, une méthode simple : travailler, assumer, ne jamais tricher.

Ancienne commerciale en intérim, Céline a un jour décidé de reprendre le contrôle. "S'il y a quelque chose qui ne va pas, c'est de ma faute. Si tout va bien, c'est grâce à moi." Elle pensait l'immobilier inaccessible sans diplôme. 7 ans plus tard, elle prouve le contraire.

Sa devise ? "On n'a rien sans rien." Une philosophie qu'elle applique chaque jour : garder le rythme d'un salarié, se remettre en question même quand ça fonctionne, et ne jamais s'endormir sur ses acquis.

Aujourd'hui, elle partage sans filtre : 

💼 Le déclic qui l'a poussée à quitter le salariat pour ne plus dépendre des autres, 

📈 Comment elle a construit sa réussite par le travail et la régularité, 

🤝 Le secret de ses 90% de recommandation : l'humain avant tout, 

🔄 Pourquoi il faut toujours se remettre en question, même après 7 ans de succès, 

🥋 Ce que le sport de haut niveau lui a appris sur la performance, 

🚀 Ce que l'Immersion BOOSTER lui a apporté.

Un épisode pour ceux qui croient au mérite, au travail bien fait et à la force de l'authenticité.

⏱️ Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 01:17 – Présentation de Céline

• 01:43 – Le déclic : reprendre le contrôle de sa réussite

• 04:07 – Être libre, mais responsable

• 08:32 – Le travail comme pilier : garder le rythme, toujours

• 11:44 – S'entourer pour performer

• 13:46 – Gérer les hauts et les bas sans lâcher

• 16:27 – Ce qui l'anime : accompagner, chouchouter, être reconnue

• 19:02 – 90% de recommandation : la preuve par les résultats

• 22:54 – Pourquoi l'Immersion BOOSTER après 7 ans de succès

• 26:55 – Le sport comme école de rigueur et de dépassement

• 27:38 – Ses performances actuelles : 13 compromis en 4 mois

• 30:31 – Son message : n'hésitez pas à vous lancer

• 31:50 – Conclusion

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers :

• plus de performance,

• plus de liberté,

• plus d'épanouissement.

🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain.

Aujourd'hui, c'est :

• +150 conseillers formés

• 111 avis Opinion System – note 4,9/5

• 99 avis Google – note 5/5

🙌 Et toi, tu en penses quoi ?

Un point qui résonne ? Une question ? Une prise de conscience ?

Partage-nous ton message en commentaire 👇 Et si tu connais quelqu'un à qui cet épisode peut faire du bien… pense à lui envoyer ✨

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Toujours tournée vers les autres, profondément humaine, elle a construit une activité solide en organisant ses priorités et en restant fidèle à un principe : ne jamais lâcher.

L’indépendance lui a offert ce qu’elle cherchait :

du temps pour sa famille, de la liberté dans son emploi du temps et la possibilité d’être pleinement actrice de sa réussite.

Des hauts, des bas, des remises en question… mais toujours une détermination intacte.

Et aujourd’hui, un nouveau cap : transmettre, aider et accompagner.

Avec transparence, elle partage :

💬 Ce que 9 années de métier lui ont appris sur la résilience et l’exigence,

🕒 Comment l’indépendance lui permet de maîtriser ses priorités et de construire un équilibre de vie,

🚀 Pourquoi elle a choisi Strike-Up Academy pour booster son organisation, son business et ses résultats,

🌅 Sa routine quotidienne pour lancer sa journée avec clarté et énergie,

🎥 L’intégration de la vidéo dans son activité pour accélérer sa visibilité,

👥 La force du binôme pour avancer, se soutenir et performer,

🤝 Et son envie grandissante de transmettre son expérience à de futurs conseillers.

Un épisode authentique, chaleureux, inspirant… à l’image de Magalie.

Il rappelle que la réussite se construit dans le temps, avec du travail, de la remise en question, du soutien… et surtout, l’envie de progresser.

⏱️ Les moments forts

• 00:10 – Introduction

• 01:15 – Présentation de Magalie

• 07:50 – L'indépendance pour maîtriser son emploi du temps

• 08:50 – Strike-Up Academy pour booster son quotidien

• 11:40 – Sa routine pour lancer la journée du bon pied

• 13:25 – La vidéo pour accélérer son business

• 16:10 – Une nouvelle étape : l'envie d'aider de futurs conseillers

• 18:00 – La force du binôme

• 19:40 – Le mot de la fin

• 20:05 – Conclusion

• 
  

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers :

• plus de performance,

• plus de liberté,

• plus d’épanouissement.

🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain.

Aujourd’hui, c’est :

• +150 conseillers formés

• 111 avis Opinion System – note 4,9/5

• 99 avis Google – note 5/5

🙌 Et toi, tu en penses quoi ?

Qu’est-ce que tu retiens du parcours de Magalie ?

Une idée, une prise de conscience, une question ?

Partage-la en commentaire 👇

Et si tu connais quelqu’un que son histoire peut inspirer… pense à lui partager ✨

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour Guillaume HEMERY, conseiller immobilier iad France depuis 4 ans, la réponse est oui  à condition d’avoir la bonne méthode, les bons outils et l’état d’esprit adapté.

Avant l’immobilier, Guillaume a évolué dans plusieurs métiers commerciaux.

Une progression riche, mais aussi la sensation d’avoir fait le tour de ne plus vibrer et le besoin de renouer avec un projet de cœur.

La période de crise a été son déclic.

Contraint de reprendre une double activité, il se promet de ne plus jamais dépendre d’un modèle dans lequel il ne s’épanouit pas.

Entreprendre. Être libre. Prendre des risques. Choisir sa vie. Voilà sa nouvelle ligne de conduite.

Aujourd’hui, il partage sans filtre :

💬 Comment ses expériences commerciales ont été sa vraie école du terrain,

🔥 Le moment difficile qui a déclenché son changement de vie,

🏆 Les objectifs atteints avant 30 ans, professionnels comme personnels,

🤝 Ses débuts en management, même avec des profils plus expérimentés que lui,

⚙️ Sa vision du “travailler mieux” : organisation, outils, discipline et rigueur,

🎯 La valeur ajoutée du programme BOOSTER dans la structuration de son travail et sa vision métier.

Un épisode concret, humain et inspirant, porté par un esprit sportif, une exigence saine et la conviction profonde que la performance repose sur la méthode, l’engagement et… l’envie d’agir.

⏱️ Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 00:58 – Présentation de Guillaume

• 03:30 – Le déclic immobilier

• 05:45 – Cumuler deux activités pour mieux rebondir

• 08:50 – Une vision managériale forte et assumée

• 11:05 – La notion de “travailler mieux”

• 13:45 – Des objectifs à la hauteur de son investissement

• 15:20 – Le sport comme valeur forte dans sa réussite

• 17:50 – Rejoindre Guillaume dans une aventure entrepreneuriale

• 20:40 – Pourquoi l’Immersion BOOSTER et quels apports concrets ?

• 24:40 – Le message clé à retenir

• 25:20 – Conclusion

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers :

• plus de performance,

• plus de liberté,

• plus d’épanouissement.

🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain.

Aujourd’hui, c’est :

• +150 conseillers formés

• 111 avis Opinion System – note 4,9/5

• 99 avis Google – note 5/5

🙌 Et toi, tu en penses quoi ?

Un point qui résonne ? Une question ? Une prise de conscience ?

Partage-nous ton message en commentaire 👇

Et si tu connais quelqu’un à qui cet épisode peut faire du bien… pense à lui envoyer ✨

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Aujourd’hui, elle est Manager Bronze iad, reconnue, performante… et elle n’a pas attendu d’avoir 30 ans, un CV rempli ou « beaucoup d’expérience » pour se lancer.

Dans cet épisode, découvre le parcours de Louise VAQUERO, jeune entrepreneuse déterminée, qui refuse les étiquettes et prouve que l’audace, l’envie, les compétences et l’action valent plus que l’âge.

Elle partage sans détour :

💬 Ses débuts à 18 ans dans l’immobilier,

🚀 Pourquoi l’indépendance lui a donné sa chance et construit son expertise,

🔥 Comment la jeunesse peut devenir une force et non un frein,

🎓 Le rôle du programme BOOSTER dans son organisation, sa confiance et ses résultats,

🏆 Les performances qu’elle a obtenues en appliquant concrètement la méthode,

⚖️ Comment elle combine passion, vie pro et équilibre personnel grâce à l’indépendance,

💪 Le lien puissant entre sport, mental et réussite,

🎯 Son message inspirant à tous les jeunes qui veulent entreprendre, agir et se révéler.

Un épisode court, authentique, énergique, qui montre qu’on peut performer dans l’immobilier dès qu’on décide de se bouger et de se former.

⏱️ Les moments forts

00:10 – Introduction

02:35 – Le lancement dans l’immobilier dès l’âge de 18 ans

04:24 – En route vers l’indépendance chez i@d

06:40 – Jeune oui, mais déjà expérimentée

08:25 – Le programme BOOSTER pour être encore meilleure

10:00 – Et les résultats sont là

11:10 – La pratique de ma passion grâce à l’indépendance

12:30 – Le lien fort entre sport et business

13:40 – Message pour les futurs jeunes entrepreneurs

15:04 – Les débuts dans le management

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers :

• plus de performance,

• plus de liberté,

• plus d’épanouissement.

🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain.

Aujourd’hui, c’est :

• +150 conseillers formés

• 111 avis Opinion System – note 4,9/5

• 99 avis Google – note 5/5

🙌 Et toi, tu en penses quoi ?

Un mot, une réflexion, une prise de conscience ?

Partage-la en commentaire 👇

Et si tu connais un jeune qui doute, hésite, se cherche… envoie-lui ce podcast.

Il pourrait changer sa trajectoire.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Ce qui la distingue ?

Sa capacité à créer du lien vrai, en s’appuyant sur les commerçants, artisans et acteurs locaux de son territoire.

Elle partage avec authenticité :

🤝 Comment un café chez un commerçant peut devenir un partenariat puissant,

🎥 Sa méthode pour mettre en lumière les pros locaux grâce à la vidéo,

🏡 Pourquoi l’humain doit rester au cœur de l’immobilier,

💡 Des tips concrets pour créer du lien avec les artisans de son secteur,

🚀 Et comment elle continue de produire tout en pilotant une équipe nationale.

Un échange inspirant qui prouve qu’on peut réussir en grand… en restant proche du terrain et des gens.

⏱️ Les moments forts

• 00:10 – Introduction

• 01:00 – Présentation de Florentine

• 07:10 – La puissance des partenariats commerçants

• 10:50 – La vidéo comme outil de mise en valeur

• 12:00 – Des relations gagnant-gagnant

• 14:00 – Tips pour créer du lien avec les artisans

• 15:30 – Conclusion

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers plus de performance, d’équilibre et d’épanouissement.

100 % terrain – 100 % action – 100 % humain.

Aujourd’hui, c’est :

• +150 pros de l’immobilier formés

• 111 avis Opinion System – Note 4,9/5

• 99 avis Google – Note 5/5

🙌 Et toi, qu’en penses-tu ?

Dis-le-nous en commentaire 👇

Et si tu connais quelqu’un qui gagne à raconter son histoire… partage-lui ce podcast

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, découvre l’histoire inspirante de Manuel BARBOSA, conseiller et manager immobilier IAD, autodidacte et ancien salariél. Un parcours loin des chemins classiques : difficultés à l’école, orientation subie, manque de reconnaissance au travail… mais une volonté constante de se relever, d’apprendre par lui-même et de créer sa propre voie.

Il partage sans filtre :

💬 Son parcours scolaire compliqué et le sentiment de ne pas rentrer dans les cases,

⚡ Le déclic qui lui a fait quitter la pression du salariat pour entreprendre,

🚀 La liberté qu’il découvre dans l’indépendance,

⚖️ Comment il combine aujourd’hui business, sport, famille et plaisir,

🎯 Et l’impact de l’Immersion BOOSTER sur son organisation, sa confiance et ses résultats.

Un épisode inspirant, authentique, pour tous ceux qui doutent d’eux-mêmes, ou qui pensent que leur passé définit leur avenir.

⏱️ Les moments forts

• 00:10 – Introduction
• 01:07 – Présentation de Manuel
• 06:10 – Un parcours scolaire fragile et une orientation subie
• 08:10 – Sa première expérience salariée : pression, chiffres, manque de reconnaissance
• 11:30 – Quand tout bascule : besoin de changement, envie de choisir
• 14:30 – Première aventure entrepreneuriale avec son frère
• 17:40 – Le monde associatif et l’accompagnement des jeunes
• 23:00 – Le déclic pour l’immobilier et l’indépendance
• 27:15 – Découvrir la liberté… et la responsabilité qui va avec
• 28:50 – Être enfin récompensé à la hauteur de ses efforts
• 32:40 – Trouver un équilibre entre vie pro, sport et famille
• 33:40 – Pourquoi il choisit de vivre l’Immersion BOOSTER
• 37:40 – Le sport comme moteur de résilience et de discipline
• 39:40 – Conclusion et message à ceux qui doutent

🎁 Bonus Strike-Up Academy

Tu veux toi aussi passer de “subir” à “choisir” ?

Commente “BOOST” et on t’envoie notre guide pour structurer ton quotidien, gagner en confiance et passer à l’action.

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers :

• plus de performance,

• plus de liberté,

• plus d’épanouissement.

🎓 100 % terrain – 100 % action – 100 % humain.

Aujourd’hui, c’est :

• +150 conseillers formés

• 111 avis Opinion System – note 4,9/5

• 99 avis Google – note 5/5

🙌 Et toi, tu en penses quoi ?

Un mot, une réflexion, une question ? Dis-le en commentaire 👇

Et si tu connais quelqu’un que cette histoire peut inspirer… partage-lui ce podcast.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, découvre le témoignage de Nicolas COLNAT, Manager chez IAD depuis plusieurs années et coach au sein de Strike-Up Academy.

Toujours sur le terrain, il a choisi de rejoindre l’équipe pédagogique pour transmettre différemment : avec des outils concrets, une vraie dynamique de groupe et une formation qui ne s’arrête pas à la théorie.

Il nous partage :

• Pourquoi il a intégré Strike-Up Academy,

• Ce qui rend l’immersion BOOSTER unique et différente des autres formations,

• Comment l’énergie du collectif pousse chaque stagiaire à se dépasser,

• Pourquoi cette formation financée à 100 % et validante loi ALUR est une vraie opportunité à saisir.
  

Tu repartiras avec :

– une vision claire du programme vu par un manager encore en activité,

– la preuve qu’on peut progresser même avec de l’expérience,

– l’envie de rejoindre une formation où on apprend, on pratique… et on grandit humainement.

⏱️ Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 00:49 – Présentation de Nicolas COLNAT

• 04:40 – Pourquoi avoir rejoint Strike-Up Academy ?

• 06:50 – Un programme novateur et différenciant

• 09:30 – L’émulation collective : apprendre ensemble, progresser ensemble

• 11:15 – Une formation 100 % prise en charge et validante loi ALUR

• 12:30 – Conclusion

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers la performance et l’épanouissement.

100 % terrain – 100 % action – 100 % humain

📊 Aujourd’hui, c’est :

• +150 conseillers formés

• 111 avis Opinion System – 4,9/5

• 99 avis Google – 5/5

🙌 Et toi, tu en penses quoi ?

Un retour, une question ? Partage-le en commentaire.

Et si tu connais quelqu’un à qui ce podcast pourrait servir… partage-lui !

📲 Suis-nous aussi ici :

– Facebook : Strike-Up Academy

– Instagram : @strikeup_academy

– LinkedIn : Mathias Pype

– TikTok : @strikeup_academy

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, découvre le parcours inspirant de Virginie COLAS, conseillère immobilière et Manager chez IAD, qui a fait le choix courageux de quitter le salariat pour vivre selon ses propres règles.

Après des années à suivre des objectifs imposés et à courir après des chiffres qui ne reflétaient plus ses valeurs, Virginie a pris une décision radicale : reprendre le contrôle, se fixer ses propres objectifs et construire une vie professionnelle alignée avec ce qu’elle est vraiment.

Elle partage avec authenticité :

💡 Le déclic qui l’a poussée à franchir le pas de l’entrepreneuriat,

🎯 Le plaisir de se fixer ses propres objectifs et d’avancer à son rythme,

💪 Les clés de sa performance constante depuis plus de dix ans,

🏃‍♀️ Le rôle du sport dans son équilibre de vie et sa rigueur professionnelle,

🚀 Et comment l’Immersion BOOSTER lui a permis de continuer à progresser, se challenger et sortir de sa zone de confort grâce à la vidéo et aux témoignages clients.

Un échange sincère, inspirant et plein de sagesse pour tous ceux qui hésitent encore à suivre leur propre voie.

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous accompagnons les conseillers immobiliers vers plus de performance, d’équilibre et d’épanouissement.

100 % terrain – 100 % action – 100 % humain.

Aujourd’hui, c’est :

• +150 pros de l’immobilier formés

• 111 avis Opinion System – Note 4,9/5

• 99 avis Google – Note 5/5

🙌 Et toi, qu’en penses-tu ?

Un retour, une question ? Dis-le-nous en commentaire 👇

Et si tu connais quelqu’un qui a besoin d’un déclic pour se lancer, partage-lui ce podcast — il te remerciera sûrement 😉

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, découvre le parcours de Pierre-Marie, coach marketing digital chez Strike-Up Academy, ancien entrepreneur passionné par l’impact concret des outils digitaux.

Son objectif est clair : aider les stagiaires à créer un impact fort sur leur activité, en passant de la théorie à la pratique immédiate, sans jargon compliqué.

Il dévoile comment, dans l’immersion BOOSTER :

✅ Le marketing digital devient simple, concret et actionnable,

✅ Chaque outil (Canva, réseaux sociaux, IA…) sert une seule finalité : gagner en visibilité, créer du lien humain et générer du business,

✅ Les stagiaires repartent avec des contenus, des méthodes et une vraie stratégie à appliquer dès le lendemain.

⏱️ Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 00:54 – Qui est Pierre-Marie ? Son parcours et sa vision

• 02:15 – Créer un impact fort : le rôle du digital dans l’immobilier

• 03:50 – Passer de la théorie au terrain : apprendre, tester, appliquer

• 06:30 – Un contenu quali, simple et “100 % humain”

• 09:40 – Conclusion : pourquoi le marketing digital n’a de valeur que s’il crée du lien

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, on aide les conseillers immobiliers à :

• Se structurer,

• Développer leur image et leur visibilité,

• Gagner en efficacité, en confiance et en résultats.

100 % terrain – 100 % action – 100 % humain.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, Karin PEPIN, Manager Argent chez IAD et conseillère immobilière depuis 8 ans, partage son parcours inspirant : celui d’une femme qui a troqué la sécurité du salariat pour la liberté de l’entrepreneuriat.

Elle raconte avec sincérité :

💼 Ses 24 années de salariat avant de se lancer dans l’immobilier,

🚀 Comment elle a osé franchir le pas, trouvé son rythme et bâti une organisation performante,

🎯 Son expérience avec le programme BOOSTER, qu’elle considère comme “l’immersion d’aujourd’hui”,

🔥 La fameuse “Liste Chaude” qui a transformé sa prospection,

📰 Et la Gazette locale, un outil différenciant pour marquer son territoire et attirer plus de clients.

Performante, méthodique et toujours en quête de progression, Karin partage une vision inspirante : oser entreprendre, s’organiser efficacement et utiliser des outils simples mais puissants pour booster ses résultats et construire une équipe à son image.

⏱️ Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 01:46 – Présentation de Karin PEPIN

• 02:20 – Le besoin de liberté

• 04:00 – Le lancement dans l’entrepreneuriat

• 07:25 – Comment aller chercher la liberté ?

• 10:25 – La semaine type de Karin

• 13:25 – La fameuse “Liste Chaude”

• 15:07 – Des résultats : pourquoi le programme BOOSTER ?

• 17:00 – La “Gazette” comme élément différenciant

• 19:40 – La joie de construire une équipe à son image

• 21:30 – Le mot de la fin : “Lancez-vous !”

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous guidons les conseillers immobiliers vers plus de performance, d’équilibre et d’épanouissement pour exceller dans leur métier.

100 % terrain – 100 % action – 100 % humain.

Aujourd’hui, c’est :

• +150 pros de l’immobilier formés

• 111 avis Opinion System – Note 4,9/5

• 99 avis Google – Note 5/5

🙌 Et toi, qu’en penses-tu ?

Un retour, une question ? Dis-le-nous en commentaire 👇

Et si tu fais partie d’un réseau ou d’une agence, partage ce podcast avec ton équipe — ils t’en remercieront, et nous aussi 😉

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, découvre le témoignage inspirant de Sébastien VADDE, Manager Platinium associé chez IAD, à la tête d’une équipe de plus de 100 conseillers immobiliers.

Formateur passionné et leader engagé, il partage sa vision du programme BOOSTER et les leviers qui permettent de transformer le savoir en performance durable.

Il nous parle de :

📚 L’importance du savoir et de la transmission dans son parcours,

🔥 Les éléments marquants du programme BOOSTER qui font la différence,

💪 Le rôle clé des ateliers pratiques pour lever les peurs et passer sereinement à l’action,

📈 Les résultats concrets : +38 % de performance pour les membres de son équipe depuis leur immersion.

Un échange puissant et authentique qui prouve qu’avec la bonne méthode, l’état d’esprit et la mise en pratique, tout devient possible.

⏱️ Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 00:53 – Présentation de Sébastien

• 03:30 – L’importance du savoir

• 04:00 – Les éléments marquants du programme BOOSTER

• 06:10 – Lever les peurs et passer à l’action

• 09:09 – Les résultats : +38 % !

• 10:05 – Conclusion et mot de la fin

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous aidons les conseillers immobiliers à transformer leur mindset, structurer leur business et performer durablement.

100 % terrain – 100 % action – 100 % humain.

Aujourd’hui, c’est :

• +150 pros de l’immobilier formés

• 111 avis Opinion System – Note 4,9/5

• 99 avis Google – Note 5/5

🙌 Et toi, qu’en penses-tu ?

Un retour, une question ? Dis-le-nous en commentaire 👇

Et si toi aussi tu veux franchir un cap, écoute l’épisode complet et rejoins l’aventure BOOSTER 🚀

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, découvre le parcours inspirant de Virginie MUNOZ, conseillère immobilière et Manager Bronze chez IAD, qui incarne à merveille la philosophie du “C’est le destin”.

Après un parcours de 24 ans dans le salariat, Virginie a osé se lancer dans l’entrepreneuriat immobilier. Guidée par ses valeurs, son intuition et son énergie positive, elle nous partage avec authenticité :

🌿 Comment chaque épreuve est devenue un tremplin vers une nouvelle étape,

💪 L’importance du sport pour garder l’équilibre et nourrir la confiance en soi,

🏡 Sa vision d’un immobilier humain, sincère et transparent,

🚀 Et ce que le programme BOOSTER lui a apporté pour structurer, dynamiser et révéler son plein potentiel.

Une discussion sincère et pleine d’énergie qui rappelle que rien n’arrive par hasard, et que le bon état d’esprit attire toujours les plus belles réussites.

⏱️ Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 01:05 – Présentation de Virginie

• 03:00 – Le déclic immobilier

• 04:10 – “C’est le destin, il n’y a pas de hasard”

• 05:30 – L’état d’esprit et l’entourage comme alliés

• 08:10 – Le sport comme moteur de bien-être

• 16:10 – Conseillère immobilier, un métier qui me colle à la peau

• 19:10 – Un nouveau challenge : “Rejoignez-moi !”

• 23:10 – Strike-Up Academy, la touche novatrice

• 28:00 – Le message de la fin

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous guidons les conseillers immobiliers vers le succès, l’épanouissement professionnel et personnel, pour exceller dans leur métier.

100 % terrain – 100 % action – 100 % humain

Aujourd’hui, c’est :

✅ +150 pros de l’immobilier formés

✅ 111 avis Opinion System – Note 4,9/5

✅ 99 avis Google – Note 5/5

🙌 Et toi, qu’en penses-tu ?

Un retour, une question ? Dis-le-nous en commentaire.

Et si tu fais partie d’un réseau, d’une agence… partage ce podcast avec ton équipe : ils t’en remercieront, et nous aussi !

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, découvre le parcours de Virginie GRENIER, Manager Bronze chez IAD depuis 5 ans. Après un démarrage prometteur, Virginie a connu une baisse d’activité. En véritable cheffe d’entreprise, elle a décidé de se remettre en question pour trouver des solutions et repartir sur une base solide.

Elle partage :

• Sa découverte du programme BOOSTER et de ses méthodes innovantes,

• L’impact des ateliers pratiques pour la cohésion et la mise en application,

• Les ressources inspirantes comme la gazette locale,

• Comment la vidéo et le digital sont devenus des leviers puissants dans son activité,

• Les résultats concrets avec +40 % d’efficacité depuis son immersion.
  

Tu repartiras avec :

✅Une inspiration concrète pour relancer ton activité,

✅Des idées simples pour intégrer la vidéo, le digital et la gazette à ton quotidien,

✅La preuve qu’une remise en question peut devenir une opportunité de croissance.

⏱️ Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 00:50 – Présentation de Virginie GRENIER

• 02:10 – Des débuts prometteurs mais une baisse d’activité

• 04:02 – Remise en question et recherche de solutions

• 05:27 – La découverte d’une formation innovante

• 06:30 – La magie des ateliers pratiques et la cohésion d’équipe

• 08:10 – Les ressources les plus inspirantes (dont la gazette)

• 10:50 – L’impact de la vidéo et du digital

• 12:00 – +40 % de résultats concrets

• 13:30 – Bonus : loi ALUR et prise en charge

• 15:06 – Le mot de la fin de Virginie

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous guidons les conseillers immobiliers vers le succès, l’épanouissement professionnel et personnel, pour exceller dans leur métier.

100 % terrain – 100 % action – 100 % humain

Aujourd’hui, c’est :

✅ +150 pros de l’immobilier formés

✅ 111 avis Opinion System – Note 4,9/5

✅ 99 avis Google – Note 5/5

🙌 Et toi, qu’en penses-tu ?

Un retour, une question ? Dis-le-nous en commentaire.

Et si tu fais partie d’un réseau, d’une agence… partage ce podcast avec ton équipe : ils t’en remercieront, et nous aussi !

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, découvre le parcours de Nicolas COLNAT, Manager Platinium chez IAD avec une équipe de 30 conseillers, conseiller immobilier et formateur passionné.

Nicolas partage son expérience de l’Immersion BOOSTER :

• Pourquoi il a choisi d’y participer,

• Les résultats concrets obtenus dès les premiers jours,

• Comment le travail en équipe et les ateliers sur le terrain tirent tout le monde vers le haut,

• Pourquoi cette formation impacte directement le mental et la performance,

• Et comment de nouveaux outils simples mais efficaces permettent de se démarquer de la concurrence.

Tu repartiras avec :

✅ Une vision claire de l’impact de l’Immersion BOOSTER,
✅ Des clés pour appliquer rapidement les enseignements,
✅ L’envie de vivre cette expérience à 100 % pour des résultats concrets.

⏱️ Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 01:25 – Présentation de Nicolas COLNAT

• 02:35 – Le contexte immobilier et son parcours

• 03:30 – Pourquoi avoir participé à l’Immersion BOOSTER ?

• 05:25 – Les résultats concrets dès les premières journées

• 07:20 – L’esprit d’équipe qui tire tout le monde vers le haut

• 09:10 – Pourquoi rejoindre ce programme ?

• 10:00 – Conclusion et conseils 

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous guidons les conseillers immobiliers vers le succès, l’épanouissement professionnel et personnel, pour exceller dans leur métier.

100 % terrain – 100 % action – 100 % humain

Aujourd’hui, c’est :

✅ +150 pros de l’immobilier formés

✅ 111 avis Opinion System – Note 4,9/5

✅ 99 avis Google – Note 5/5

🙌 Et toi, qu’en penses-tu ?

Un retour, une question ? Dis-le-nous en commentaire.

Et si tu fais partie d’un réseau, d’une agence… partage ce podcast avec ton équipe : ils t’en remercieront, et nous aussi !

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, découvre le parcours de Sébastien VADDE, Manager Platinium Associé chez IAD depuis 13 ans, à la tête d’une équipe de plus de 100 conseillers, et également coach au sein de l’Academy Strike-Up.

Ancien chef des ventes en BtoB, Sébastien a rejoint l’aventure Strike-Up comme une évidence : partager son savoir, accompagner les conseillers et améliorer leur quotidien.

Il explique comment le programme BOOSTER va bien au-delà de la théorie, en alliant :

• des modules structurés pour apporter le savoir,

• des ateliers pratiques pour que chaque stagiaire reparte en sachant faire.

Tu repartiras avec :

✅ Une vision claire d’un accompagnement de A à Z,

✅ Des clés pour lever tes freins et passer à l’action,

✅ L’importance de l’aventure humaine au cœur de la formation.

⏱️ Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 01:05 – Présentation de Sébastien VADDE

• 02:00 – Son équipe et sa mission

• 04:30 – Un accompagnement de A à Z avec BOOSTER

• 06:30 – Lever les freins pour réussir

• 07:30 – L’aventure humaine dans l’immersion

• 09:15 – Prise en charge et loi ALUR

• 10:20 – Détail de l’immersion BOOSTER

• 12:30 – Le mot de la fin

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous guidons les conseillers immobiliers vers le succès, l’épanouissement professionnel et personnel, pour exceller dans leur métier.

100 % terrain – 100 % action – 100 % humain

Aujourd’hui, c’est :

✅ +150 pros de l’immobilier formés

✅ 111 avis Opinion System – Note 4,9/5

✅ 99 avis Google – Note 5/5

🙌 Et toi, qu’en penses-tu ?

Un retour, une question ? Dis-le-nous en commentaire.

Et si tu fais partie d’un réseau, d’une agence… partage ce podcast avec ton équipe : ils t’en remercieront, et nous aussi !

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, découvre le parcours d’Arthur PYPE, Manager Bronze chez IAD, qui a transformé son activité en 2 ans grâce au programme BOOSTER.

Il partage :

• Comment il est passé de ses premiers pas d’entrepreneur à un acteur local incontournable,

• Quels étaient ses axes d’amélioration avant l’immersion,

• Le rôle des ateliers pratiques dans son évolution,

• Comment il utilise aujourd’hui les réseaux sociaux et la vidéo pour se faire connaître massivement,

• Sa nouvelle manière de communiquer en s’adaptant à chaque profil grâce à la méthode DISC.
  

Tu repars avec :

✅ Des idées concrètes pour utiliser la vidéo comme levier de visibilité,

✅ Une méthode pour progresser dans ta communication,

✅ Une vision claire des résultats que tu peux obtenir en appliquant les enseignements du programme.

⏱️ Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 00:46 – Présentation d’Arthur PYPE

• 01:30 – Son parcours avant IAD et son choix pour l’entreprenariat

• 02:43 – Ses axes d’amélioration avant l’immersion BOOSTER

• 04:50 – Le plus des ateliers de mise en pratique

• 05:50 – Bonus : loi ALUR et prise en charge

• 07:00 – Les résultats concrets après avoir appliqué le programme

• 07:55 – La nouvelle étape de son aventure

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous guidons les conseillers immobiliers vers le succès, l’épanouissement professionnel et personnel, pour exceller dans leur métier.

100 % terrain – 100 % action – 100 % humain

Aujourd’hui, c’est :

✅ +150 pros de l’immobilier formés

✅ 111 avis Opinion System – Note 4,9/5

✅ 99 avis Google – Note 5/5

🙌 Et toi, qu’en penses-tu ?

Un retour, une question ? Dis-le-nous en commentaire.

Et si tu fais partie d’un réseau, d’une agence… partage ce podcast avec ton équipe : ils t’en remercieront, et nous aussi !

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, découvre comment t’appuyer sur les commerçants et artisans locaux pour :

✅ Gagner en visibilité

✅ Générer des recommandations

✅ Renforcer ton image de conseiller immobilier engagé

🎤 Invitée : Florentine Petit, manager Diamant chez IAD, +10 ans d’expérience, +300 conseillers dans son équipe.

Tu repars avec :

– Un outil clé à mettre en place dès cette semaine

– Des idées concrètes pour bâtir ton réseau local

– Des astuces pour te démarquer durablement et avec plaisir

🕒 Les moments forts

• 00:00 – Introduction

• 00:49 – Présentation de Florentine Petit

• 04:53 – Son parcours chez IAD

• 07:10 – L’outil clé pour créer un partenariat gagnant/gagnant

• 09:09 – Comment optimiser cet outil sur ta zone

• 10:20 – Sublimer ton partenariat dans la durée

• 14:00 – Garder le lien avec les artisans

• 15:40 – Être efficient avec des actions simples et duplicables

🚀 Notre mission – Strike-Up Academy

Organisme de formation certifié Qualiopi, nous guidons les conseillers immobiliers vers le succès, l’épanouissement professionnel et personnel, pour exceller dans leur métier.

100 % terrain – 100 % action – 100 % humain

Aujourd’hui, c’est :

✅ +150 pros de l’immobilier formés

✅ 111 avis Opinion System – Note 4,9/5

✅ 99 avis Google – Note 5/5

Et toi, qu’en penses-tu ?

Un retour, une question ? Dis-le-nous en commentaire

Et si tu fais partie d’un réseau, d’une agence… partage cette vidéo avec ton équipe : ils t’en remercieront, et nous aussi

Suis-nous ici :

– Facebook : Strike-Up Academy

– Instagram : @strikeup_academy

– LinkedIn : Mathias Pype

– TikTok : @strikeup_academy

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.