UNE VOIX, UNE ROBE - petite chronique en droit du travail autrement https://podcast.ausha.co/une-voix-une-robe-petite-chronique-en-droit-du-travail-autrement Bienvenue dans « Une voix, une robe », le podcast qui raconte le droit du travail autrement. Derrière chaque décision de justice, il y a d’abord une histoire. Celle d’un salarié licencié pour un fichier découvert sur son ordinateur professionnel. D’une responsable des ressources humaines à qui l’on reproche une relation amoureuse. D’un homme dont le remplaçant avait été recruté avant même que son licenciement ne lui soit annoncé. Des histoires parfois sérieuses, parfois surprenantes, quelquefois légèrement absurdes. Des histoires de travail, de pouvoir, de confiance, de preuves et de ruptures. Des histoires humaines, tout simplement. Je suis Vanessa Martinez, avocate en droit du travail au barreau d’Aix-en-Provence. Dans chaque épisode, je vous raconte une affaire réellement jugée, librement mise en récit et rendue accessible à tous. Puis je quitte un instant l’histoire pour vous expliquer ce que nous dit le droit : la règle applicable, la décision des juges et, surtout, ce qu’il faut concrètement en retenir. Licenciement, rupture conventionnelle, démission, harcèlement moral ou sexuel, discrimination, vie privée du salarié, liberté d’expression, télétravail, temps de travail, heures supplémentaires, rémunération, primes, sanctions disciplinaires, preuves, enregistrements clandestins, relations amoureuses au travail, documents de fin de contrat… « Une voix, une robe » explore les grandes questions du droit du travail à travers la jurisprudence de la Cour de cassation et les histoires singulières qui arrivent jusque devant les tribunaux. Ce podcast s’adresse aux salariés qui veulent mieux comprendre leurs droits, aux employeurs et dirigeants qui souhaitent sécuriser leurs décisions, mais aussi aux responsables des ressources humaines, managers, juristes, étudiants et à tous ceux qui aiment découvrir les coulisses de la justice et du monde du travail. Ici, pas de cours magistral ni de jargon inutile. Le droit social devient un récit vivant, clair et concret. Car un arrêt de la Cour de cassation n’est jamais seulement un numéro dans un recueil de jurisprudence. C’est une décision qui raconte ce qui s’est passé lorsque le travail, les relations humaines et le droit ont cessé d’avancer dans la même direction. Chaque situation est unique et les informations présentées dans ce podcast ont une vocation générale : elles ne remplacent pas une consultation juridique personnalisée. Abonnez-vous à « Une voix, une robe » pour découvrir régulièrement une nouvelle petite histoire du droit du travail. Une voix. Une robe. Et parfois, il suffit d’une histoire pour comprendre ce que le droit ne dit pas toujours de manière claire. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations. fr Vanessa MARTINEZ Wed, 07 Oct 2026 09:41:54 +0000 Wed, 07 Oct 2026 09:41:54 +0000 feeds@ausha.co (Ausha) Ausha (https://www.ausha.co) fr Vanessa MARTINEZ Vanessa MARTINEZ vanessamartinez.avocat@yahoo.fr Bienvenue dans « Une voix, une robe », le podcast qui raconte le droit du travail autrement. Derrière chaque décision de justice, il y a d’abord une histoire. Celle d’un salarié licencié pour un fichier découvert sur son ordinateur professionnel. D’une responsable des ressources humaines à qui l’on reproche une relation amoureuse. D’un homme dont le remplaçant avait été recruté avant même que son licenciement ne lui soit annoncé. Des histoires parfois sérieuses, parfois surprenantes, quelquefois légèrement absurdes. Des histoires de travail, de pouvoir, de confiance, de preuves et de ruptures. Des histoires humaines, tout simplement. Je suis Vanessa Martinez, avocate en droit du travail au barreau d’Aix-en-Provence. Dans chaque épisode, je vous raconte une affaire réellement jugée, librement mise en récit et rendue accessible à tous. Puis je quitte un instant l’histoire pour vous expliquer ce que nous dit le droit : la règle applicable, la décision des juges et, surtout, ce qu’il faut concrètement en retenir. Licenciement, rupture conventionnelle, démission, harcèlement moral ou sexuel, discrimination, vie privée du salarié, liberté d’expression, télétravail, temps de travail, heures supplémentaires, rémunération, primes, sanctions disciplinaires, preuves, enregistrements clandestins, relations amoureuses au travail, documents de fin de contrat… « Une voix, une robe » explore les grandes questions du droit du travail à travers la jurisprudence de la Cour de cassation et les histoires singulières qui arrivent jusque devant les tribunaux. Ce podcast s’adresse aux salariés qui veulent mieux comprendre leurs droits, aux employeurs et dirigeants qui souhaitent sécuriser leurs décisions, mais aussi aux responsables des ressources humaines, managers, juristes, étudiants et à tous ceux qui aiment découvrir les coulisses de la justice et du monde du travail. Ici, pas de cours magistral ni de jargon inutile. Le droit social devient un récit vivant, clair et concret. Car un arrêt de la Cour de cassation n’est jamais seulement un numéro dans un recueil de jurisprudence. C’est une décision qui raconte ce qui s’est passé lorsque le travail, les relations humaines et le droit ont cessé d’avancer dans la même direction. Chaque situation est unique et les informations présentées dans ce podcast ont une vocation générale : elles ne remplacent pas une consultation juridique personnalisée. Abonnez-vous à « Une voix, une robe » pour découvrir régulièrement une nouvelle petite histoire du droit du travail. Une voix. Une robe. Et parfois, il suffit d’une histoire pour comprendre ce que le droit ne dit pas toujours de manière claire. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations. false no no yes episodic Vanessa MARTINEZ vanessamartinez.avocat@yahoo.fr Bienvenue dans « Une voix, une robe », le podcast qui raconte le droit du travail autrement. Derrière chaque décision de justice, il y a d’abord une histoire. Celle d’un salarié licencié pour un fichier découvert sur son ordinateur professionnel. D’une responsable des ressources humaines à qui l’on reproche une relation amoureuse. D’un homme dont le remplaçant avait été recruté avant même que son licenciement ne lui soit annoncé. Des histoires parfois sérieuses, parfois surprenantes, quelquefois légèrement absurdes. Des histoires de travail, de pouvoir, de confiance, de preuves et de ruptures. Des histoires humaines, tout simplement. Je suis Vanessa Martinez, avocate en droit du travail au barreau d’Aix-en-Provence. Dans chaque épisode, je vous raconte une affaire réellement jugée, librement mise en récit et rendue accessible à tous. Puis je quitte un instant l’histoire pour vous expliquer ce que nous dit le droit : la règle applicable, la décision des juges et, surtout, ce qu’il faut concrètement en retenir. Licenciement, rupture conventionnelle, démission, harcèlement moral ou sexuel, discrimination, vie privée du salarié, liberté d’expression, télétravail, temps de travail, heures supplémentaires, rémunération, primes, sanctions disciplinaires, preuves, enregistrements clandestins, relations amoureuses au travail, documents de fin de contrat… « Une voix, une robe » explore les grandes questions du droit du travail à travers la jurisprudence de la Cour de cassation et les histoires singulières qui arrivent jusque devant les tribunaux. Ce podcast s’adresse aux salariés qui veulent mieux comprendre leurs droits, aux employeurs et dirigeants qui souhaitent sécuriser leurs décisions, mais aussi aux responsables des ressources humaines, managers, juristes, étudiants et à tous ceux qui aiment découvrir les coulisses de la justice et du monde du travail. Ici, pas de cours magistral ni de jargon inutile. Le droit social devient un récit vivant, clair et concret. Car un arrêt de la Cour de cassation n’est jamais seulement un numéro dans un recueil de jurisprudence. C’est une décision qui raconte ce qui s’est passé lorsque le travail, les relations humaines et le droit ont cessé d’avancer dans la même direction. Chaque situation est unique et les informations présentées dans ce podcast ont une vocation générale : elles ne remplacent pas une consultation juridique personnalisée. Abonnez-vous à « Une voix, une robe » pour découvrir régulièrement une nouvelle petite histoire du droit du travail. Une voix. Une robe. Et parfois, il suffit d’une histoire pour comprendre ce que le droit ne dit pas toujours de manière claire. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations. false Support us! Business https://image.ausha.co/zlk1oh5zwPF1bQDLd9Jo7U2woyvyIEbGWVLugJIG_1400x1400.jpeg?t=1791355251 UNE VOIX, UNE ROBE - petite chronique en droit du travail autrement https://podcast.ausha.co/une-voix-une-robe-petite-chronique-en-droit-du-travail-autrement Épisode 1 : Petite histoire d'un enregistrement clandestin recevable en justice dd92356f7ad7fefb29ee3630fee2135733c4cfa0 Peut-on enregistrer une discussion au travail sans permission ? 🎙️

C’est la question que soulève ce premier épisode de Une voix, une robe.

À travers une histoire vraie, je vous raconte les circonstances d’un enregistrement clandestin réalisé dans le cadre professionnel, et ce qu’il s’est passé lorsque cet enregistrement a été présenté en justice.

Alors, a-t-on le droit d’appuyer sur ce fameux bouton rouge ? Et surtout, peut-on utiliser cet enregistrement comme preuve ?

Écoutez l’histoire. Puis découvrez ce que le droit en dit.


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

]]> Peut-on enregistrer une discussion au travail sans permission ? 🎙️

C’est la question que soulève ce premier épisode de Une voix, une robe.

À travers une histoire vraie, je vous raconte les circonstances d’un enregistrement clandestin réalisé dans le cadre professionnel, et ce qu’il s’est passé lorsque cet enregistrement a été présenté en justice.

Alors, a-t-on le droit d’appuyer sur ce fameux bouton rouge ? Et surtout, peut-on utiliser cet enregistrement comme preuve ?

Écoutez l’histoire. Puis découvrez ce que le droit en dit.


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