Rdv technique - La parole est à www.naudrh.com

Télétravail, et vous vous en pensez quoi ?

Sun, 05 Apr 2026 14:37:24 +0000

Hausse du carburant, contraintes budgétaires, attentes des agents… Le télétravail s’impose de plus en plus comme une solution évidente pour les employeurs publics. Mais est-ce réellement une stratégie durable ?

Entre retour au présentiel, exigences de service public et risques d’iniquité entre agents, les collectivités territoriales doivent aujourd’hui arbitrer avec finesse.

Dans ce podcast, je réponds à une question clé :

👉 Le télétravail est-il un levier stratégique ou une réponse conjoncturelle aux crises actuelles ?

Vous découvrirez :

Les enjeux économiques et organisationnels du télétravail

Les limites et les risques pour la cohésion des équipes

La question sensible de l’équité entre agents télétravaillables et non télétravaillables

L’impact sur la qualité du service public

Les bonnes pratiques pour construire une stratégie équilibrée

🎯 Une analyse indispensable pour les DRH, managers et décideurs publics qui souhaitent structurer une politique de télétravail efficace et soutenable.

💬 Donnez votre avis : le télétravail est-il devenu incontournable dans votre collectivité ?

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Jour de carence : économie utile… ou bombe à retardement sanitaire ?

Tue, 31 Mar 2026 19:49:41 +0000

🎙️ Jour de carence : économie utile… ou bombe à retardement sanitaire ?

Dans de nombreuses collectivités, un phénomène discret mais préoccupant prend de l’ampleur : des agents viennent travailler malades… pour ne pas perdre une journée de salaire.

👉 Derrière le jour de carence, présenté comme un outil de maîtrise budgétaire, se cache une réalité beaucoup plus complexe.

Dans cet épisode, je dépasse les idées reçues pour analyser une question stratégique pour les DRH territoriaux :

➡️ Le jour de carence permet-il réellement de faire des économies durables ?
➡️ Ou génère-t-il des coûts cachés, liés au présentéisme et à la dégradation de la santé des agents ?
➡️ Sommes-nous en train de déplacer le problème… plutôt que de le résoudre ?

À travers une analyse claire, concrète et directement applicable, ce podcast vous apporte des clés pour :

✔️ Comprendre les effets réels du jour de carence sur vos équipes
✔️ Identifier les risques invisibles pour votre organisation
✔️ Adapter votre stratégie RH face à ces enjeux

🎧 Un épisode essentiel pour tous les DRH, RRH et managers territoriaux confrontés aux tensions sur les effectifs, à la gestion de l’absentéisme et à la nécessité de sécuriser leurs décisions RH.

👉 Pour aller plus loin et sécuriser vos pratiques RH au quotidien :urlr.me/hdsN7C

🔒 Accès à la communauté RH FPT NAUDRH : https://www.skool.com/rh-practiciens-8585/about

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

RH territoriales : les grands défis 2026-2027 à anticiper dès maintenant.

Sat, 31 Jan 2026 09:51:04 +0000

La Fonction Publique Territoriale entre dans une période charnière.

À l’horizon 2026-2027, les ressources humaines devront composer avec un cadre budgétaire très contraint, une pression sociale accrue et une insécurité juridique grandissante.

Dans cette vidéo, je vous propose une analyse claire, structurée et opérationnelle des grands enjeux RH à venir pour les collectivités territoriales :

– gel du point d’indice et effets sur le pouvoir d’achat,

– tensions managériales et nouvelles attentes des agents,

– complexification du cadre juridique et risques contentieux,

– marges de manœuvre réelles pour les employeurs publics locaux.

🎯 L’objectif : anticiper plutôt que subir, donner des repères concrets aux élus, DRH, cadres et agents territoriaux, et aider chacun à se préparer aux décisions structurantes des prochaines années.

Cette vidéo s’adresse à toutes celles et ceux qui veulent prendre de la hauteur, sécuriser leurs pratiques RH et comprendre les transformations à l’œuvre dans la Fonction Publique Territoriale.

👉 Abonnez-vous pour ne rien manquer des prochaines analyses RH et réglementaires.

📌 Pour celles et ceux qui souhaitent suivre, dans la durée, les évolutions statutaires RH FPT et leurs conséquences opérationnelles, une veille juridique et statutaire analytique 24/7 est proposée sur NAUDRH.COM.

🔗 Accès et modalités : https://urlr.me/pjmCFg

➡️ Outils de sécurisation des pratiques RH FPT, utilisés au quotidien par des responsables et cadres RH territoriaux https://lnkd.in/erQeQMbw

🎯 Pour en savoir plus, visitez www.naudrh.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

💡 Fonction Publique Territoriale: les réformes RH clés de début 2026.

Sun, 04 Jan 2026 08:50:30 +0000

🎯 Pour ne rien louper des nouvelles actualités RH FPT:
- abonnez vous à notre veille juridique et statutaire analytique RH FPT 24/7 NAUDRH.COM à partir du lien sécurisé suivant https://urlr.me/pjmCFg
-visitez le site www.naudrh.com

🔍 Pour sécuriser vos pratiques RH FPT au quotidien

Vous souhaitez approfondir un sujet RH FPT, disposer d’analyses juridiques à jour 24/7 et bénéficier d’un accompagnement expert pour vos dossiers RH sensibles ?

NAUDRH.COM met à votre disposition plusieurs services conçus pour les responsables RH territoriaux :

🟦 Veille statutaire et juridique analytique RH FPT 24/7
Accédez à une veille actualisée en continu, des analyses claires et opérationnelles, et un suivi expert des réformes qui impactent la fonction publique territoriale.
👉 Découvrir l’abonnement urlr.me/2RPJSU

🟩 Hotline Statutaire & Conseils RH FPT
Une question RH urgente à tout moment ? Un dossier complexe à sécuriser avant transmission à la hiérarchie ? Profitez d’un accompagnement personnalisé pour sécuriser et fiabiliser vos décisions RH.
👉 En savoir plus urlr.me/JvrNWu

🟧 Dossiers RH FPT clés-en-main & Podcasts Premium
Guides pratiques, fiches opérationnelles, podcasts courts dédiés aux réformes récentes… des outils prêts à l’emploi pour gagner du temps et fiabiliser vos pratiques RH FPT.
👉 Accéder aux ressources Premium https://payhip.com/NAUDRH
👉 Accéder aux podcasts courts urlr.me/yGrgXF

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🔎 Arrêts de travail : ce qui change vraiment avec le PLFSS 2026

Thu, 18 Dec 2025 08:06:07 +0000

🔎 Arrêts de travail : ce qui change vraiment avec le PLFSS 2026

Le PLFSS 2026, adopté en ultime lecture, introduit un nouvel encadrement des arrêts de travail qui mérite toute l’attention des DRH de la fonction publique territoriale.

🧩 L’essentiel à retenir
Le texte fixe désormais un plafonnement clair des prescriptions médicales :
-1 mois maximum pour une première prescription,
-2 mois maximum pour chaque renouvellement.

L’objectif n’est pas de restreindre les droits des agents, mais de renforcer le suivi médical et d’éviter les arrêts longs accordés sans réévaluation intermédiaire.

En parallèle, plusieurs mesures d’économies initialement envisagées ont été abandonnées, notamment le doublement des franchises médicales, jugé socialement trop sensible. Le législateur privilégie donc une logique de pilotage et de régulation, plutôt qu’une approche financière punitive.
Le texte doit encore être examiné par le Conseil constitutionnel. Les nouvelles règles entreront en vigueur après publication au Journal officiel, sous réserve de conformité.

💼 Pourquoi c’est un sujet RH majeur pour les collectivités ?
Sans modifier directement le statut des agents territoriaux, ce nouveau cadre:
✔️ renforce les enjeux de suivi des arrêts maladie,
✔️ favorise une meilleure anticipation des retours,
✔️ incite à structurer davantage les liens entre RH, médecine de prévention et encadrement,
✔️ s’inscrit pleinement dans une politique globale de prévention de l’absentéisme.

👉 DRH, gestionnaires RH, DGS : cette réforme ne se limite pas à la Sécurité sociale. Elle aura des effets très concrets sur l’organisation des services et le pilotage des absences en 2026.

💬 Avis www.naudrh.com
Cette réforme est plus subtile qu’elle n’y paraît. En renonçant aux économies purement budgétaires et en encadrant les pratiques de prescription, l’État envoie un message clair : la maîtrise des arrêts de travail passera par le suivi et l’accompagnement, pas par la sanction. Pour les collectivités, c’est une opportunité… à condition d’avoir une stratégie RH solide et anticipatrice.

🔍 Pour sécuriser vos pratiques RH FPT au quotidien
➡️ https://lnkd.in/erQeQMbw

🔹 Source | Veille juridique et statutaire analytique RH FPT 24/7 NAUDRH pour sécuriser vos pratiques RH FPT dans la fonction publique territoriale. Abonnez votre collectivité à notre veille RH FPT à partir du lien sécurisé suivant https://urlr.me/pjmCFg

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Congés annuels : les agents doivent obligatoirement poser un minimum de congés .

Sun, 14 Dec 2025 08:45:08 +0000

Dans la fonction publique territoriale, le décret n° 85-1250 du 26 novembre 1985 sur les congés annuels est souvent perçu comme silencieux sur l’existence d’un minimum de jours à prendre chaque année.

En réalité, le droit est beaucoup plus clair qu’il n’y paraît.
👉 Le congé annuel n’est pas une option.
👉 L’agent ne peut pas y renoncer.
👉 L’employeur territorial ne peut pas laisser un agent travailler sans prendre de congés.

Même si le décret n° 85-1250 du 26 novembre 1985 ne chiffre pas explicitement un seuil minimal, la jurisprudence et le droit européen convergent : quatre semaines de congés effectifs par an constituent un socle obligatoire. Ce principe vise avant tout la protection de la santé des agents et la prévention des risques professionnels.

Pour les DRH territoriaux, l’enjeu est concret :
✔ organiser les services pour permettre la prise réelle des congés,
✔ éviter les accumulations excessives non justifiées,
✔ sécuriser juridiquement les pratiques internes.

📌 Formaliser un minimum de congés à prendre dans le règlement du temps de travail ou via une note de service n’est pas une contrainte supplémentaire : c’est une bonne pratique RH, protectrice pour les agents comme pour l’employeur.

🔍 Pour sécuriser vos pratiques RH FPT au quotidien
➡️ https://lnkd.in/erQeQMbw

🔹 Source | Veille juridique et statutaire analytique RH FPT 24/7 NAUDRH pour sécuriser vos pratiques RH FPT dans la fonction publique territoriale. Abonnez votre collectivité à notre veille RH FPT à partir du lien sécurisé suivant https://urlr.me/pjmCFg

🎯 Visitez notre site www.naudrh.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🎧 Disponibilité 2025 : une réforme qui libère les parcours et simplifie la vie des RH

Sat, 06 Dec 2025 09:55:06 +0000

La nouvelle réglementation sur la disponibilité transforme profondément un dispositif clé de la gestion des carrières dans la fonction publique.

D’un côté, les agents gagnent en liberté : fin de l’obligation de réintégration de 18 mois, possibilité de prolonger leurs projets personnels ou professionnels sans retour forcé, accompagnement renforcé des mobilités et reconversions.

De l’autre, les employeurs publics voient leurs processus allégés : suppression de l’envoi annuel de justificatifs, une seule transmission suffit désormais pour préserver les droits à avancement, et les démarches RH deviennent plus harmonisées et sécurisées.

Une réforme pensée pour plus de souplesse, de clarté et d’efficacité dans la gestion des ressources humaines territoriales.

💬 Avis www.naudrh.com :

C’est une réforme équilibrée, qui va réellement dans le sens d'une modernisation utile : moins de friction administrative, davantage de confiance dans les trajectoires des agents, et une prise en compte des réalités contemporaines du travail. Elle fluidifie les parcours tout en rendant les services RH plus efficaces. Une avancée pragmatique et bienvenue.

💡 L'analyse complète de www.naudrh.com sur ce nouveau texte

➡️ urlr.me/5AfT2k

🔍 Pour sécuriser vos pratiques RH FPT au quotidien

➡️urlr.me/HX5ZsB

🔹 Source | Veille juridique et statutaire analytique RH FPT 24/7 NAUDRH pour sécuriser vos pratiques RH FPT dans la fonction publique territoriale. Abonnez votre collectivité à notre veille RH FPT à partir du lien sécurisé suivant https://urlr.me/pjmCFg

🎯 Visitez notre site www.naudrh.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

📢 Agents Publics : Anticipez la Baisse de Rémunération en Arrêt Maladie (CMO) ! 📢

Fri, 09 May 2025 12:35:29 +0000

📢Les experts de www.naudrh.com vous explique comment anticiper votre baisse de rémunération en cas de congés pour maladie ordinaire (CMO) !

Dès mars 2025, une réforme majeure impactera votre portefeuille en cas de Congé Maladie Ordinaire (CMO). Les 3 premiers mois, votre traitement passera à 90%... et ce n'est pas tout ! Cette baisse s'applique aussi à une partie de vos primes (RIFSEEP, NBI...). 😟

Vous êtes fonctionnaire ? Contractuel ? Vous vous demandez ce que cela signifie concrètement pour votre pouvoir d'achat ?

Dans son dernier podcast, www.naudrh.com décortique pour VOUS cette réforme cruciale :
✅ La nouvelle règle des 90% et son impact précis sur votre rémunération.
✅ Qui est VRAIMENT concerné et quelles sont les EXCLUSIONS (CLM, CLD, CITIS).
✅ Les spécificités pour la fonction publique territoriale et l'enjeu des délibérations locales.
✅ Les conséquences sur vos primes et indemnités, notamment le RIFSEEP.
✅ Comment les requalifications d'arrêts (ex: CMO vers CLM) seront gérées.

Notre but ? Vous donner toutes les clés pour comprendre cette réforme, anticiper ses effets et ne pas être pris au dépourvu. Une analyse juridique claire et des explications concrètes pour vous, agents publics.

Ne subissez pas cette réforme, comprenez-la !

🎧 Écoutez le podcast complet à partir du lien ci-dessous pour tout savoir

💬 Des questions ? Des inquiétudes ? Partagez-les en commentaire, c'est le moment d'en discuter ensemble !

Contact: naudrhexpertise@gmail.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Fonction publique : les changements de la rémunération des congés de maladie ordinaire (CMO) expliqués à tous !

Sat, 03 May 2025 22:00:49 +0000

🎧 Nouveau Podcast : "Fonction publique : les changements de la rémunération des congés de maladie ordinaire (CMO) expliqués à tous !" 🎧

La gestion des congés de maladie ordinaire (CMO) dans la fonction publique a récemment subi des réformes importantes. Mais quels sont les véritables impacts pour les agents publics et les gestionnaires RH ?

Dans ce podcast, je vous explique clairement les nouveaux enjeux et les changements à venir, avec des exemples concrets et des conseils pratiques pour bien comprendre et adapter vos pratiques RH. 📊

👉 Pourquoi écouter ce podcast ?

🔍 Comprendre les réformes récentes concernant la rémunération des CMO.
📑 Décrypter les implications pour les agents publics et les services RH.
⚖️ Conseils pratiques pour une mise en œuvre réussie.

💡 Vous êtes responsable RH, agent public, ou simplement curieux de connaître l'impact de ces réformes sur votre travail ? Ce podcast est fait pour vous !

Visitez le site www.naudrh.com dont l'activité est consacrée depuis 1996 à recenser et rendre lisible pour tous, les parutions "Ressources Humaines" législatives, réglementaires, jurisprudentielles et autres applicables dans la Fonction Publique Territoriale.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Les experts NAUDRH.COM planchent pour vous sur la « rémunération du congé de maladie ordinaire depuis le 1er mars 2025 »

Thu, 01 May 2025 08:16:42 +0000

Depuis le 1er mars 2025, la rémunération des fonctionnaires en congé de maladie ordinaire (CMO) sera réduite à 90 %. Cette réduction impacte non seulement leur traitement de base, mais aussi les primes et indemnités associées. Un changement qui pourrait nuire au pouvoir d’achat des agents publics.

Les experts NAUDRH.COM planchent pour vous sur cette thématique.

Visitez www.naudrh.com dont l'activité est consacrée depuis 1996 à recenser et rendre lisible pour tous, les parutions "Ressources Humaines" législatives, réglementaires, jurisprudentielles et autres applicables dans la Fonction Publique Territoriale.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Spécial rémunération des congés maladie ordinaire (CMO) depuis le 1er mars 2025

Tue, 11 Mar 2025 19:22:58 +0000

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Les collectivités territoriales doivent avoir la liberté de rémunérer leurs agents malades au-delà de 90 %

Sun, 23 Feb 2025 09:12:05 +0000

À compter du 1er mars 2025, la rémunération des fonctionnaires en congé de maladie ordinaire (CMO) sera réduite à 90 %. Cette réduction impacte non seulement leur traitement de base, mais aussi les primes et indemnités associées. Un changement qui pourrait nuire au pouvoir d’achat des agents publics.

✅Pourquoi cette réforme pose problème ?
Le gouvernement justifie cette baisse par la volonté d'aligner les secteurs public et privé. Mais dans le privé, 70 % des salariés bénéficient de rémunérations à 100 % pendant un arrêt maladie, grâce à des accords de branche ou d'entreprise.

📌La solution ?

Les collectivités territoriales, garantes du principe de libre administration, devraient avoir la liberté de maintenir une rémunération à 100 % pour leurs agents, en fonction de leurs moyens et priorités locales. Cela permet de préserver la dignité des agents tout en respectant les réalités budgétaires locales.

🎯 La position de Philippe Laurent , président du Conseil supérieur de la fonction publique territoriale (CSFPT), va dans ce sens : les collectivités doivent pouvoir gérer leurs ressources humaines en fonction des besoins de leurs agents et des spécificités locales.

👉 Il est temps de permettre aux collectivités de décider de la rémunération de leurs agents en arrêt maladie : la flexibilité locale est essentielle pour garantir un service public de qualité et le bien-être des agents.

La tribune via www.naudrh.com

https://www.naudrh.com/2025/02/conges-de-maladie-ordinaire-cmo-les-collectivites-doivent-avoir-la-liberte-de-remunerer-leurs-agents-malades-au-dela-de-90.html

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Fonction Publique et non-vote du budget : quelles sont impacts concrets sur les fonctionnaires ?

Sat, 14 Dec 2024 19:12:34 +0000

Le renversement du gouvernement Barnier a plongé le pays dans une incertitude politique, rappelant des crises similaires comme celle de 1997, lorsque l’absence de majorité avait paralysé le vote du budget. Cette situation actuelle se traduit, entre autres, par l'impossibilité de faire adopter le budget de l'année prochaine, laissant planer des doutes sur la continuité des services publics, notamment en termes de recrutement, de mise à niveau des infrastructures, et de maintien des projets sociaux essentiels. Cette situation inédite a des conséquences directes sur la Fonction publique et ses agents. Voici un tour d’horizon des mesures qui resteront en suspens pour les fonctionnaires tant que le budget ne sera pas voté.

1. Revalorisation des traitements

Une des principales mesures attendues par les fonctionnaires pour cette année concernait la revalorisation indiciaire des traitements, qui correspond à une augmentation des points d’indice servant de base au calcul des salaires dans la Fonction publique. Cette augmentation, prévue pour compenser en partie l'inflation et réduire les inégalités salariales, est directement liée à l'adoption du budget. En l'absence de ce dernier, les traitements restent gelés au niveau actuel, provoquant mécontentement et préoccupation chez les agents.

Consultez l'article complet: https://urls.fr/77tpB_

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Contrôle médicaux des arrêts de maladie des fonctionnaires: nécessité ou surveillance excessive ?

Mon, 11 Nov 2024 11:24:11 +0000

Les employeurs publics, en tant que garants du bon fonctionnement des services qu'ils supervisent, ont recours à différents outils pour s'assurer que les agents publics restent en capacité de travailler efficacement. Parmi ces dispositifs, les contrôles médicaux des arrêts maladie occupent une place de plus en plus importante, à l'heure où la maîtrise des dépenses publiques est souvent placée au cœur des priorités gouvernementales. Cette question revêt une importance particulière dans un contexte où le gouvernement Garnier souhaite instaurer trois jours de carence dans la fonction publique, rendant les contrôles d'autant plus pertinents pour limiter les abus et garantir la justification des absences. Mais quels sont réellement les avantages et les limites de ces contrôles ? Atteignent-ils leur objectif principal, à savoir encourager une reprise rapide d'activité des agents publics concernés ? Explorons ensemble ces questions clés.

Consultez l'article complet: https://urlr.me/6VDRf

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

👨‍💼👩‍⚕️ Fonctionnaires : pourquoi cette dualité dans la perception de leurs missions ? 📋

Sun, 03 Nov 2024 09:22:37 +0000

👨‍💼👩‍⚕️ Fonctionnaires : pourquoi cette dualité dans la perception de leurs missions ? 📋

Les fonctionnaires en France sont-ils réellement des privilégiés, ou bien sont-ils indispensables au bon fonctionnement des services publics et à l'intérêt général ? Quels rôles jouent-ils vraiment dans notre société ? Ces questions, qui reviennent fréquemment dans les débats publics, méritent une analyse approfondie. En effet, la perception des fonctionnaires varie non seulement d’un individu à l'autre, mais elle est également influencée par les circonstances historiques et les crises que traverse le pays. Ce podcast vise à examiner cette double image des fonctionnaires, tout en mettant en lumière l'évolution de leur rôle et de leur perception, notamment en période de crise sanitaire.

Par Pascal NAUD

Président www.naudrh.com

Contact naudrhexpertise@gmail.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Fonction publique : enjeux de l'Agenda Social de fin d'année 2024

Sun, 20 Oct 2024 09:26:16 +0000

À la fin de l'année 2024, l'agenda social de la fonction publique est marqué par des enjeux cruciaux, principalement dus aux économies financières drastiques exigées par le gouvernement Barnier. Ces mesures affectent directement les collectivités territoriales, déjà sous pression pour optimiser leurs dépenses tout en maintenant la qualité des services publics. La nomination d'un nouveau ministre de la Fonction publique ajoute une dynamique aux discussions autour de la rationalisation des coûts et les réformes structurelles s'intensifient. Prenez connaissance en cinq minutes de toutes les dernières annonces gouvernementales au 20 octobre 2024.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Période électorale: quels sont les droits et obligations des agents publics ?

Sat, 15 Jun 2024 15:17:03 +0000

L'Assemblée nationale a été dissoute le 9 juin 2024 par le Président de la République. Les prochaines élections législatives auront lieu les 30 juin 2024 pour le premier tour et le 7 juillet 2024 pour le second tour.

Les agents publics ont le droit de participer aux élections et à la campagne qui les précède. Mais durant cette période, si leur liberté d’opinion est garantie elle doit néanmoins se concilier avec une obligation de réserve

Par Pascal NAUD, Président www.naudrh.com

Contact: naudrhexpertise@gmail.com

Abonnez vous à la veille juridique RH FPT du site Naudrh.com - https://urlz.fr/nVoa

Recevez en temps réel 7J/7 - 24H/24 toutes les publications RH FPT (loi, décret, arrêtés, réponses ministérielles, circulaires, jurisprudences, notes d’informations, rapports etc.)

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 et aide à la gestion du personnel par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Arrêt maladie: nouvelles règles en vue pour les congés.

Sat, 16 Mar 2024 09:18:50 +0000

Pour aller plus loin sur le sujet:

Mise en conformité des dispositions du code du travail en matière d’acquisition de congés pendant les périodes d’arrêt maladie : avis du Conseil d'Etat du 13 mars 2024.

https://urlz.fr/pUl2

Abonnez vous à la veille juridique RH FPT du site Naudrh.com - https://urlz.fr/nVoa

Recevez en temps réel 7J/7 - 24H/24 toutes les publications RH FPT (loi, décret, arrêtés, réponses ministérielles, circulaires, jurisprudences, notes d’informations, rapports etc.)

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 et aide à la gestion du personnel par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement avec www.naudrh.com

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Contact/renseignements: naudrhexpertise@gmail.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Semaine de 4 jours: ne gâchons pas une occasion d’innover et de travailler mieux !

Sun, 10 Mar 2024 09:48:58 +0000

Abonnez vous à la veille juridique RH FPT du site Naudrh.com - https://urlz.fr/nVoa

Recevez en temps réel 7J/7 - 24H/24 toutes les publications RH FPT (loi, décret, arrêtés, réponses ministérielles, circulaires, jurisprudences, notes d’informations, rapports etc.)

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 et aide à la gestion du personnel par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement avec www.naudrh.com

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Contact/renseignements: naudrhexpertise@gmail.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

FONCTION PUBLIQUE : textes RH publiés en 2023 mais qui ont une application en 2024.

Sun, 07 Jan 2024 16:05:08 +0000

Abonnez vous à la veille juridique RH FPT du site Naudrh.com - https://urlz.fr/nVoa

Recevez en temps réel 7J/7 - 24H/24 toutes les publications RH FPT (loi, décret, arrêtés, réponses ministérielles, circulaires, jurisprudences, notes d’informations, rapports etc.)

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 et aide à la gestion du personnel par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement avec www.naudrh.com

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bilan d’application très décevant pour la loi de transformation de la fonction publique de 2019

Sun, 19 Nov 2023 11:44:39 +0000

Newsletter www.naudrh.com

Recevez en temps réel 7J/7 - 24H/24 toutes les publications RH FPT (loi, décret, arrêtés, réponses ministérielles, circulaires, jurisprudences, notes d’informations, rapports etc.)

Abonnez vous à la veille juridique RH FPT du site Naudrh.com - https://urlz.fr/nVoa

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 et aide à la gestion du personnel par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement avec www.naudrh.com

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🚨 Tout savoir sur la prime de pouvoir d'achat exceptionnelle dont peuvent bénéficier les fonctionnaires territoriaux 🚨

Wed, 01 Nov 2023 13:02:06 +0000

Newsletter www.naudrh.com

Recevez en temps réel 7J/7 - 24H/24 toutes les publications RH FPT (loi, décret, arrêtés, réponses ministérielles, circulaires, jurisprudences, notes d’informations, rapports etc.)

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 et aide à la gestion du personnel par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement avec www.naudrh.com

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

La retraite progressive expliquée par www.naudrh.com

Sun, 08 Oct 2023 10:04:33 +0000

FAQ Retraite progressive dans la Fonction Publique

https://urlz.fr/nVS0

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 et aide à la gestion du personnel par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Prime exceptionnelle du pouvoir d'achat: les dernières informations au 25/09/23

Mon, 25 Sep 2023 21:34:03 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 et aide à la gestion du personnel par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Au moment de l'entrée en fonctions, l'employeur doit fournir à l'agent une liste d'informations obligatoires.

Sat, 23 Sep 2023 16:27:52 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 et aide à la gestion du personnel par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Montants versés au titre du SFT: il faut des forfaits plus justes ! Le coup de gueule de Pascal NAUD, Président www.naudrh.com

Sun, 17 Sep 2023 08:17:40 +0000

L'association nationale naudrh.com est un réseau d’entre aide et de réflexion qui regroupent les spécialistes et les non-spécialistes de la gestion administrative des Ressources Humaines au sein de la Fonction Publique Territoriale. Elle consacre l'intégralité de son activité depuis 1996 à recenser et rendre lisible pour tous, les parutions "Ressources Humaines" législatives, réglementaires, jurisprudentielles et autres applicables dans la Fonction Publique Territoriale.

L'association nationale naudrh.com constitue une source d'information fiable de l'actualité statutaire de la Fonction Publique Territoriale. Les gestionnaires administratifs des ressources humaines y trouvent des informations pratico pratiques qui facilitent leur activité et améliorent leur qualité de gestion.

Fort de son expérience de terrain, l'association nationale naudrh.com souhaite ainsi participer à la construction d'améliorations statutaires utiles au plus grand nombre, dans un souci constant de recherche d'équité. Nos membres envisagent également la gestion des moyens humains dans le secteur public sous un angle différent que celui qui résulte du marasme ambiant lié à la mode du fonctionnaire bashing. Non tous les agents publics ne sont pas absents, tous les agents publics n'ont pas un travail qui leur prend peu de temps et tous les agents publics ne recherchent pas qu'une "qualité de vie au travail". Ce sont aussi des personnes aux compétences aguerries, qui recherchent sans cesse une meilleure qualité d'exécution de la mission de service public qui leur est confiée dans l'objectif de satisfaire aux mieux les administrés et les usagers. Dans un souci constant d'un maintien d'une proximité de gestion, l'association nationale naudrh.com recherche également à mettre en œuvre des politiques novatrices pour aider ces agents toujours investis du sens du service public.

Depuis la création du site www.naudrh.com, 3 183 articles y ont été publiés, 2 322 052 visiteurs uniques l'ont consulté, 4 960 670 de pages ont été vues et notre newsletter enregistre 1 940 abonné(e)s. Il est vous y est également proposé une ligne de conseils statutaires accessible 24H/24 7/7, une veille statutaire en temps réel, des dossiers types sur les grandes thématiques RH FPT, la réalisation de formation, une aide à la gestion du personnel, l'animation de webinaire d'actualités statutaires, l'écriture d'articles ou de brèves juridiques, des podcast RH etc.

N'hésitez pas à prendre contact avec nous pour toutes demandes ou renseignements au 06 12 58 88 81 ou par email à naudrhexpertise@gmail.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Le fonctionnaire peut il accepter des cadeaux et invitations ?

Sun, 06 Aug 2023 08:47:21 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 et aide à la gestion du personnel par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Régler les conflits entre collaborateurs: comment agir ?

Sun, 21 May 2023 08:50:50 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 et aide à la gestion du personnel par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Réforme des retraites 2023: ce qu'on sait des premiers décrets d'application.

Wed, 10 May 2023 20:01:58 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Jurisprudence RH FPT les dernières nouveautés

Sat, 01 Apr 2023 10:13:41 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Réforme des retraites 2023: ce qui change pour les fonctionnaires.

Tue, 10 Jan 2023 23:48:26 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

La procédure interne de recueil et de traitement des signalements

Mon, 14 Nov 2022 03:46:26 +0000

Ligne expert Conseils statutaires RH FPT 24H/24 NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

LConseils statutaires RH FPT 24H/24 par NAUDRH.COMles-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dernières jurisprudence RH FPT à connaître (au 13/10/2022)

Sun, 16 Oct 2022 06:42:20 +0000

Ligne expert Conseils statutaires RH FPT 24H/24 NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

LConseils statutaires RH FPT 24H/24 par NAUDRH.COMles-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Contractuels: les nouveauté applicables depuis le 15 août 2022

Sun, 09 Oct 2022 15:47:43 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Les chantiers RH FPT de la rentrée 202

Sat, 27 Aug 2022 19:45:43 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour un gain de temps précieux dans votre gestion quotidienne RH FPT, abonnez-vous aux prestations complémentaires NAUDRH.COM

Mon, 15 Aug 2022 10:58:21 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

PPR: assouplissement des modalités de réalisation.

Thu, 04 Aug 2022 09:02:44 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Les différentes médiations dans la fonctions publique territoriale.

Sat, 30 Jul 2022 08:32:09 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Avec les podcasts, s'informer autrement

https://www.lagazettedescommunes.com/818632/avec-les-podcasts-sinformer-et-se-former-autrement/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Hausse du pouvoir d'achat des fonctionnaires: les annonces du 28 juin 2022.

Tue, 28 Jun 2022 18:53:20 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Le conseil médical et la nouvelle gestion des arrêts de maladie.

Sun, 05 Jun 2022 14:59:05 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24 par NAUDRH.COM

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Hausse de la valeur du point d'indice: où en est-on ?

Sun, 29 May 2022 16:32:11 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

1er mai: le CGFP permet-il une hausse de rémunération des agents publics ?

Sat, 30 Apr 2022 07:09:34 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24

https://urlz.fr/e7bC

Formation Comité Social Territorial

https://urlz.fr/i7Dn

Naudrh solutions RH FPT: enrichissez l'activité de vos services RH

https://urlz.fr/i0GN

Contact

naudrxexpertise@gmail.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

SFT: modalités de versement en cas de recomposition familiale.

Fri, 29 Apr 2022 09:00:05 +0000

Conseils statutaires RH FPT 24H/24

https://urlz.fr/e7bC

Formation Comité Social Territorial

https://urlz.fr/i7Dn

Sénat - R.M. N° 25554 - 2022-04-14

http://www.senat.fr/questions/base/2021/qSEQ211125554.html

Naudrh solutions RH FPT: enrichissez l'activité de vos services RH

https://urlz.fr/i0GN

Contact

naudrxexpertise@gmail.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Naudrh solutions RH FPT: enrichissez l'activité de vos services RH

Sat, 16 Apr 2022 13:59:25 +0000

Naudrh solutions RH FPT: enrichissez l'activité de vos services RH

https://urlz.fr/i0GN

Contact

naudrxexpertise@gmail.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Temps de travail des agents publics

Sun, 27 Mar 2022 19:57:08 +0000

Temps de travail des agents publics: dispositif législatif et réglementaire applicable en matière de temps de travail pour les agents publics

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Code général de la fonction publique: colloque du 28 février 2022

Mon, 28 Feb 2022 21:25:13 +0000

Replay du colloque

https://www.youtube.com/watch?v=B9fPAV-gx0M

Programme

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/evenements/colloque-CGFP/20220228-Programme-colloque-codification.pdf

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Le Code général de la fonction publique entre en vigueur au 1er mars 2022

Wed, 23 Feb 2022 17:57:45 +0000

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Avancement de grade : l’employeur doit maintenir une cohérence entre le grade occupé et les fonctions exercées.

Sun, 06 Feb 2022 17:16:53 +0000

https://urlz.fr/e7bC

CAA Nancy n° 18NC03204 B du 11 juin 2020.

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000042006477/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Passe vaccinale / Télétravail obligatoire: naudrh.com vous dit tout !

Sat, 22 Jan 2022 09:17:32 +0000

https://urlz.fr/e7bC

Télétravail : l’obligation de trois jours de télétravail par semaine est prolongée jusqu’au 2 février pour les fonctions qui le permettent, avant un retour au droit commun.

https://urlz.fr/hddU

Covid19 / passe vaccinal / échéances à venir: naudrh.com vous dit tout en infographies.

https://urlz.fr/hddV

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dossiers RH à appréhender dans la FPT en 2022

Sun, 09 Jan 2022 14:07:26 +0000

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

covid19: nouvelles règles d'isolement au 3 janvier 2022

Sun, 02 Jan 2022 18:28:57 +0000

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Interdiction d’accès aux locaux syndicaux

Sun, 26 Dec 2021 08:33:13 +0000

https://urlz.fr/e7bC

Conseil d'État N° 440458 - 2021-12-10">Conseil d'État N° 440458 - 2021-12-10

https://www.conseil-etat.fr/fr/arianeweb/CE/decision/2021-12-10/440458

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Une autorité territoriale peut radier une stagiaire des cadres des effectifs, sans droit au reclassement

Wed, 03 Nov 2021 10:12:19 +0000

https://urlz.fr/e7bC

CAA de NANTES N° 19NT04871 - 2021-06-01

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000043587650

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Une dépression consécutive à une réaffectation n’est pas forcément imputable au service

Mon, 11 Oct 2021 12:49:07 +0000

https://urlz.fr/e7bC

CAA Douai n° 18DA01165 centre de gestion de l’Eure du 24 octobre 2019.

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000039335681/

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Relèvement du minimum de traitement des agents de catégorie Cdans la fonction publique.

Thu, 30 Sep 2021 19:27:27 +0000

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Présentation du passe sanitaire - suspension d'une note de service.

Tue, 21 Sep 2021 02:39:40 +0000

https://urlz.fr/e7bC

TA NÎMES N° 2102866 - 2021-09-09">TA NÎMES N° 2102866 - 2021-09-09

urlr.me/KLTtx

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Vote organisé par une commune auprès des agents du service

Tue, 07 Sep 2021 19:39:49 +0000

https://urlz.fr/e7bC

CAA de NANCY N° 19NC02684 - 2021-03-18">CAA de NANCY N° 19NC02684 - 2021-03-18

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000043279397

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Obligation vaccinale: naudrh.com vous détaille les catégories d'agents publics concernés.

Sun, 29 Aug 2021 09:53:40 +0000

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Obligation vaccinale / pass sanitaire: naudrh.com vous dit tout

Sat, 31 Jul 2021 09:09:40 +0000

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Harcèlement moral et conditions d'emploi.

Sun, 18 Jul 2021 09:56:56 +0000

CAA de DOUAI N° 18DA01782 du 6 février 2020

https://www.doctrine.fr/d/CAA/Douai/2020/CETATEXT000041595822

Ligne conseils téléphoniques statutaires personnalisés RH FPT www.naudrh.com 24H/24: faciliter et sécuriser vos décisions quotidiennes RH , ne restez pas seul(e) face à la complexité réglementaire et aux exigences toujours plus fortes de vos agents.">Ligne conseils téléphoniques statutaires personnalisés RH FPT www.naudrh.com 24H/24: faciliter et sécuriser vos décisions quotidiennes RH , ne restez pas seul(e) face à la complexité réglementaire et aux exigences toujours plus fortes de vos agents.

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Des propos portant sur un différend interne au service et tenus publiquement peuvent être sanctionnés

Thu, 15 Jul 2021 07:49:07 +0000

CAA de DOUAI N° 20DA00704 - 2021-06-24

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000043704381

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Temps partiel thérapeutique: les nouvelles modalités

Sat, 10 Jul 2021 06:10:39 +0000

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Contrôle interne d'alcoolémie dans les services publics et sanction disciplinaire

Mon, 28 Jun 2021 04:36:21 +0000

CAA Nantes n°19NT05018 du 1er juin 2021

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000043587651

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Licenciement d'un médecin de prévention

Sun, 13 Jun 2021 15:59:04 +0000

CAA Lyon n°18LY01001 du 15 janvier 2020

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000041569252

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Un stage soit s'effectuer dans un emploi correspondant au grade de l'agent

Sun, 06 Jun 2021 18:53:31 +0000

CAA Versailles n°18VE00157 du 16 janvier 2020

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000041423376/

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Le télétravail ne peut exercé sans autorisation préalable

Wed, 19 May 2021 07:30:39 +0000

CAA de NANCY N° 19NC00548 - 2021-04-13

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000043368492

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pas d’avancement de grade pour le fonctionnaire qui fait du shopping pendant ses heures de travail

Sun, 02 May 2021 18:36:38 +0000

CAA de MARSEILLE - N° 19MA05425 - 2021-04-01

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000043351006

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Harcèlement moral - condamnation d'un maire sur ses deniers

Mon, 26 Apr 2021 21:04:28 +0000

Cour de cassation - N° de pourvoi : 17-82096, 20-81516 - 2021-03-30

https://www.legifrance.gouv.fr/juri/id/JURITEXT000043352166

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Sanction d’un agent refusant de travailler en équipe

Tue, 20 Apr 2021 20:28:36 +0000

CAA de PARIS N° 19PA02762 - 2021-03-17

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000043266535

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Les DGS sont inéligibles aux Comités Techniques

Thu, 15 Apr 2021 06:54:17 +0000

CE n°438733 du 26 janvier 2021

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Ordonnance sur la protection sociale complémentaire

Wed, 07 Apr 2021 20:57:44 +0000

Ordonnance n° 2021-175 du 17 février 2021 publiée au Journal officiel du 18 février 2021 et rapport de présentation au Président de la République

https://www.legifrance.gouv.fr/dossierlegislatif/JORFDOLE000043154671/

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

ASA pour garde d’enfant et congés annuels (confinement 3)

Sun, 04 Apr 2021 06:46:23 +0000

FAQ DGCL MAJ 2 avril 2021

https://urlz.fr/fjNC

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Impact du 3ème confinement sur la gestion RH

Thu, 01 Apr 2021 21:07:23 +0000

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Manquement aux obligations professionnelles

Wed, 31 Mar 2021 21:12:51 +0000

CAA de MARSEILLE N° 19MA04107 - 2021-03-04

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000043240801?init=true&page=1&query=19MA04107&searchField=ALL&tab_selection=all

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Non renouvellement de CDD

Tue, 30 Mar 2021 19:36:31 +0000

CAA de VERSAILLES N° 19VE04182 - 2021-02-18

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000043171955

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Une faute ne peut générer une baisse de prime

Sun, 28 Mar 2021 20:32:14 +0000

CAA Lyon n°18LY00062 du 9 janvier 2020 / CAA Paris n°19PA00943 du 11 mars 2020

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Le temps de pause ne constitue pas un travail

Thu, 25 Mar 2021 20:43:04 +0000

CAA Nancy n°17Nc02500 du 1er octobre 2019

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000039192693/

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Refus de port d'équipement de sécurité et suspension

Sun, 21 Mar 2021 21:38:04 +0000

CAA de Paris, 11/02/2021, n° 18PA03954

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000043141526

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Imputabilité d'une pathologie anxio-dépressive au service

Wed, 17 Mar 2021 21:15:33 +0000

CAA versailles n°16VE02760

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000039304870/

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Le refus de titularisation

Tue, 16 Mar 2021 20:20:51 +0000

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Radiation des cadres et rejet d'indemnisation

Mon, 15 Mar 2021 21:25:00 +0000

CAA de NANCY N° 18NC03251 - 2021-02-04

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000043109512

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Age de l’enfant pour le versement du SFT

Sun, 07 Mar 2021 16:44:50 +0000

CE n° 433426 du 26 janvier 2021

https://www.conseil-etat.fr/fr/arianeweb/CE/decision/2021-01-26/433426

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Les tensions professionnelles sont fautives mais ne constituent pas un harcèlement.

Thu, 04 Mar 2021 20:38:15 +0000

CAA Versailles n° 17VE00577 M. C du 16 janvier 2020.

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000041414647/

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

SFT: modalités de versement en cas de garde alternée

Tue, 02 Mar 2021 19:50:44 +0000

Décret n°2020-1366 du 10 novembre 2020

https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000042512739

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

L’astreinte implique la disponibilité entière et permanente d'un agent

Sat, 27 Feb 2021 15:47:31 +0000

CAA de NANCY, 08/12/2020, 19NC00518

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000042659049

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

FAQ relative à la prise en compte dans la fonction publique territoriale de l’évolution de l’épidémie de Covid-19 (MAJ 18 février 2021

Fri, 26 Feb 2021 11:28:50 +0000

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Risquez-vous le licenciement en cas de relations amoureuse au travail qui se termineraient mal ?

Fri, 26 Feb 2021 08:04:55 +0000

Cour de cassation, Chambre sociale, 16 décembre 2020, 19-14.665

https://lc.cx/HS9KCEHPu

Même privées, des publications sur les réseaux sociaux peuvent servir de preuve pour licencier un salarié

https://www.service-public.fr/particuliers/actualites/A14366

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Autorité hiérarchique et inégibilité des agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles (ATSEM)

Tue, 23 Feb 2021 16:05:04 +0000

Réponse minstérielle n° 19 739 du 18 février 2021

http://www.senat.fr/questions/base/2020/qSEQ201219739.html

https://urlz.fr/e7bC

RENSEIGNEMENTS ET TARIFS A naudrhexpertise@gmail.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

La surcotisation patronale sur l'indemnité de feu des sapeurs pompiers est supprimée

Sun, 21 Feb 2021 18:29:36 +0000

Article 20, loi n°2020-1576 du 14 décembre 2020 de financemment de la sécurité sociale pour 2021

https://urlz.fr/eYci

https://urlz.fr/e7bC

RENSEIGNEMENTS ET TARIFS A naudrhexpertise@gmail.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Ligne conseils téléphoniques statutaires personnalisés RH FPT www.naudrh.com 24H/24: présentation et adhésion.

Sun, 21 Feb 2021 14:47:03 +0000

https://urlz.fr/e7bC

RENSEIGNEMENTS ET TARIFS A naudrhexpertise@gmail.com

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Protection sociale complémentaire dans la fonction publique (PSC), l'ordonnance est publiée ! !

Thu, 18 Feb 2021 18:25:37 +0000

Protection sociale complémentaire dans la fonction publique (PSC), c’est parti !

https://urlz.fr/eXcc

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Covid19 et gestion RH des agents publics: tout ce qui change en février 2021.

Tue, 16 Feb 2021 21:03:16 +0000

Obtenez plus de précisions sur les mesures évoquées auprés des experts de la Ligne conseils statutaires personnalisés RH FPT 24H/24 naudrh.com

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Intimer l’ordre de ramener une baguette de pain n’est pas du harcèlement

Thu, 11 Feb 2021 21:30:13 +0000

CAA de Versailles n° 19VE01849-20VE00140 du 21 janvier 2021

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000043052182?isSuggest=true

Cet arrêt appréhende plusieurs éléments en matière de discipline dont notamment la proportion de la sanction au regard de la faute commise, la caractérisation d'un abus de pouvoir ou encore les conséquences d"une annulation de licenciement et de la réintégration qui s'en suit.

Ligne conseils statutaires personnalisés RH FPT 24H/24 naudrh.com

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Covid19: nouvelles recommandations du 28 janvier 2021 pour la protection des agents sur site.

Wed, 10 Feb 2021 20:02:42 +0000

Ligne conseils statutaires personnalisés RH FPT 24H/24 naudrh.com

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Un employeur public n'a pas à motiver un refus d'avancement.

Tue, 09 Feb 2021 19:45:20 +0000

CAA de Paris n°17PA03482 du 14 mai 2019

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000038481407/

Ligne conseils statutaires personnalisés RH FPT 24H/24 naudrh.com

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Un agent peut-il faire retirer de son dossier un mail très peu flatteur ?

Mon, 08 Feb 2021 21:28:20 +0000

CAA de Bordeaux n°19BX02823 du 11 jnavier 2021.

https://www.legifrance.gouv.fr/ceta/id/CETATEXT000042992073

Ligne conseils statutaires personnalisés RH FPT 24H/24 naudrh.com

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Nouvelles dispositions sur le télétravail et les protocoles sanitaires

Sun, 07 Feb 2021 19:27:06 +0000

Ligne conseils statutaires personnalisés RH FPT 24H/24 naudrh.com

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Liberté d'opinion et devoir d'obéissance hiérarchique

Sun, 31 Jan 2021 18:41:44 +0000

Commentaire de l'arrêt n° 18BX03147 du 17 décembre 2020 de la Cour Administrative de Bordeaux https://urlz.fr/eOUM

Ligne conseils statutaires personnalisés RH FPT 24H/24 naudrh.com

https://urlz.fr/e7bC

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

COVID19: nouvelles règles en matière « d'auto-isolement » des agents de la fonction publique

Sat, 30 Jan 2021 07:35:38 +0000

Tout savoir sur l'auto isolement des agents publics face à la Covid-19

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.